届时将公布2018年人力资源行业前三名名单:2018中国招聘管理信息化最佳实践100强;2018中国最佳招聘管理团队百强;2018中国招聘升级100名最佳热门讲师。
在这次评选中,摩卡研究会聚集了人力资源行业最权威的评审团,邀请了30多位行业重量级人物。他们是财富500强公司的人力高管,国内互联网巨头的招聘负责人,风险投资高管。各行业龙头企业人力资源副总裁,包括经纬创投副总裁、ZF集团亚太区人力资源合伙人、猎豹移动人力资源副总裁、海港城集团人力资源副总裁、北汽集团人力资源副总裁、搜狐人力资源开发、
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评委会根据申请人提交的资料和材料,对具体参考维度进行衡量和综合评分,最终选出前100名名单。本次评选将选出100家创新的中国招聘企业,100个最有效的招聘团队,100个让招聘升级理念流行起来的福音传道者。12月28日,部分评委将来到活动现场参与主题分享和话题讨论,并向获奖者颁奖。
颁奖主办方介绍:具有媒体属性的人力资源学习、交流和成长社区——摩卡学院(Mocha Institute),每年将举办两次人力资源峰会论坛,致力于让更多的人力资源合作伙伴了解前沿趋势。
人力资源招聘网,人力资源自己的招聘网站。
陆丹蓝招聘管理系统是新一代saas智能招聘管理产品,包括三个核心模块:聚合招聘渠道、统一管理招聘流程、提高各节点转化率、促进协同;积累企业人才库,持续激活全网监控;全方位统计,提供招聘洞察,帮助企业提高招聘效率。陆丹蓝服务过小米、太平洋保险、和记国际集团、汉堡王等数百家知名企业,在互联网、零售连锁、金融、教育等行业拥有成熟的招聘解决方案。
标题:[科技界] 摩卡研习社齐聚人资行业最权威评审团,开启行业Top100评选
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